An alle Ausbildungsinteressierten
Durch ein Gespräch mit Gleichgesinnten, einen Erfahrungsbericht eines Ausbilders, eine hitzige Diskussion um die „Smartphonefrage“, oder ein gemeinsames Beißen in ein Häppchen… – eben Kommunikation – Oftmals eröffnen sich nur neue Perspektiven durch den Blick über den Tellerrand.
Have a look out of your Box!
Bewegen Sie sich frei in unseren Räumen und zwischen den verschiedenen Angeboten.
Ab 13:30 – 15:00 Uhr / Come together
- durchgängiges Buffet und Getränke
- Austausch und Wiedersehen!
Ab 15:00 Uhr
- Einzelcoaching oder Beratung zu Ihren Themen und Fragen. Es stehen Trainer, Dozenten, Berater zur Verfügung, die in Einzelgesprächen oder kleinen
- Gruppen Ihre mitgebrachten Themen diskutieren.
- Alle Teilnehmer erhalten die Möglichkeit vorab ihre Frage an uns zu richten oder einen Termin zu vereinbaren…
Nutzen Sie bitte unsere E-Mail: info@bbc-nrw.de
Durchgängig TOUCH-SCREEN:
Ausprobieren – das Touch-Screen Erlebnis
Schauen Sie beim BBC in Essen vorbei und machen Sie sich direkt ein Bild.
Probieren Sie es selber aus – touchen, schieben, klicken Sie! Auch gerne mit Begleitung. Starten Sie Ihre Lieblingsmusik und legen Sie los…
Alternativ zeigen wir Ihnen in einer kurzen Präsentation die Möglichkeiten für den Einsatz in Meetings, Trainings, Schulungen, bei Projektarbeiten, im Agilen Projektmanagement und besonders auch in Unterweisungen von Auszubildenden/Mitarbeitern/Kollegen – eben “Fit for Digital“.
15:00 – 15:30 Uhr WORKSHOP I:
Kickoff für Azubis: Arbeitsfähig von Beginn an
Damit die Ausbildungszeit gut gelingt, arbeiten die Azubis schon im Kickoff, d.h. von Beginn an mit ihren Ausbildern und werden so auf die betrieblichen Anforderungen auf sozialer Ebene vorbereitet. Das Kickoff ist ein Beitrag zu einer tragfähigen Beziehung, auf der die fachliche Ausbildung und das Miteinander im Betrieb dann aufbauen kann. Altersgerechte Übungen und Reflexionen des eigenen Verhaltens unterstützen die persönliche soziale Entwicklung. Betriebliche Anforderungen wie Werte oder Organisatorisches können ebenfalls transportiert werden.
Mitarbeiter und Azubis fit machen für Herausforderungen des Arbeitslebens – das ist Thema des Kickoffs:
- Die Ziele und Inhalte
- Der Rahmen
- Die Beteiligten
- Die Übungen
- Einblicke und Praxisbeispiele
Erleben Sie selbst Ausschnitte aus dem Kickoff!
15:30 – 16:00 Uhr WORKSHOP II:
Zukunft Ausbilder – darauf haben Praktiker gewartet
NEU!! Die Qualifizierung zum/r „Zertifizierte/r Ausbildungsexperte/in im Ausbildungsmanagement, Training und Coaching (IHK)“
- Durch diesen Lehrgang haben Sie die Möglichkeit, sich zu einem Spezialisten zu entwickeln, der das gesamte Instrumentarium Ausbildungsarbeit beherrscht. Sie erweitern und
- vertiefen Ihre bisherigen beruflichen Erfahrungen in den Bereichen Ausbildungsmanagement, Training und Coaching.
- Mit der IHK zertifizierten Fortbildung schaffen Sie sich ein Alleinstellungsmerkmal innerhalb des Unternehmens. Sie können die umsetzende und vermittelnde Position zwischen Auszubildenden und Ausbildern/Fachkräften sein und arbeiten im Sinne der Personalentwicklung.
- Das IHK Zertifikat signalisiert den Bewerbern, dass in Ihrem Unternehmen Ausbildung einen hohen und qualifizierten Stellenwert hat. Außerdem stärken Sie innerhalb des Unternehmens das Qualitätsmanagement und tragen so maßgeblich zur Sicherung der Ausbildungsqualität bei.
16:00 – 16:30 Uhr WORKSHOP III:
Teilzeitausbildung- Auch für Sie ein Thema?
- Austausch: Wie sind Ihre Erfahrungswerte und Erwartungen
- Grundsätzliches zur Teilzeitausbildung/Eckdaten
- Gesetzliche Grundlagen, Vertragsmöglichkeiten, Gestaltungsvarianten
- Ausbildungsberufe, Zielgruppe, Entscheidungsgrundlagen
- Praxisbeispiele
- Fördermöglichkeiten/Finanzierung
- Betrieb / Auszubildender
- Ansprechpartner/Links
Pause: 16:30 – 16:45 Uhr
16:45 – 17:15 Uhr WORKSHOP IV:
Selbst- und Sozialkompetenz für junge Führungskräfte und Trainees
- Schlagzeilen über mangelnde Fachkräfte und ausgebildete Spezialisten, die bereit sind Verantwortung zu übernehmen prägen seit langem Veröffentlichungen in Tages und Wochenpresse. Immer mehr Unternehmen trennen sich von neuen Mitarbeitern, die der Generation Y angehören und deren Vorstellungen nicht zu den Unternehmenswerten zu passen scheinen, in denen sie eingestellt worden sind. Die dadurch entstehenden Negativkosten belaufen sich bei Berufsanfänger auch schon auf bis zu € 50.000,-.
- Diese personellen Fehlentscheidungen müssen nicht sein.
- Selbst- und Sozialkompetenz, mit die häufigsten Kündigungsgründe, sind erlern- und vermittelbar.
- Investieren Sie in die Zukunft Ihres Unternehmens und ermöglichen Sie Ihren Berufsanfängern einen guten Start!
17:15 – 17:45 Uhr WORKSHOP V:
Kombi – LEARNING: Präsenz + Online + Persönliche Trainerbetreuung
Neue Medien bei der Weiterbildung zielgerichtet nutzen – aber nicht allein gelassen sein
Die Basics:
- Persönliches Kennenlernen der Dozenten und Mitlerner.
- Wissen mit wem man es zu tun hat.
- Jederzeit mit Dozenten und Kursteilnehmern in Kontakt treten und sich austauschen.
- Bestimmen wann und wo gelernt wird.
- Anfahrten zum Unterricht und somit hohe Reisekosten sparen.
- Festlegen, welche Themenfelder vertieft oder wiederholt werden.
- Zugriff auf alle Schulungsinhalte während der gesamten Kursdauer.
- Bequem auch mit Ihrem Tablet oder Smartphone auf die Learning Plattform zugreifen.
- Alle Unterrichtsmaterialien und Prüfungsinformationen sind IMMER da.
- Gemeinsam – nicht einsam!
- Ihre Trainer sind die gesamte Kursdauer mit Ihnen in ständigem Kontakt.
- Individuelle Unterstützung zum Erreichen der Lernziele.
Die Angebote:
- Ausbildung der Ausbilder (IHK)nach AEVO
- Geprüfte/er Personalfachkaufmann/frau (IHK)
- Geprüfte/r Berufspädagoge/in (IHK)
- In Planung: verschiedene Seminare für Ausbilder und Auszubildende aus unserem Portfolio
Pause: 17:45 – 18:00 Uhr
17:45 – 18:15 Uhr WORKSHOP VI:
Teamtag für Ausbilder: Werden Sie mit allen Ausbildungsbeteiligten ein Team
NEU!!! Ein Auszug aus unserem neuen Angebot: Teamtage für Ausbilder.
Es erfordert ein Team, um eine für Auszubildende qualifizierte und erfolgreiche Ausbildung im
Unternehmen zu gewähren.
Ausbilder gleicher oder verschiedener Unternehmensbereiche ziehen zusammen an einem Strang
in dieselbe Richtung und wissen, worauf es bei Teamfähigkeit innerhalb der Ausbildung ankommt
– das ist Thema des Teamtags. Erweitern Sie Ihren Werkzeugkoffer und erleben Sie, wie erfolgreiche
Zusammenarbeit funktioniert, wie Sie sie aktiv verbessern können und welche Anteile professionelle
Kommunikation daran hat:
- Die Ziele und Inhalte
- Die Methoden und Übungen
- Einblicke in die Praxis
18:00 – 18:30 Uhr Workshop VII:
Endlich ein Beruf für Aus- und Weiterbilder
Aus-und Weiterbildungspädagoge und Berufspädagoge IHK Aufstiegsfortbildung auf Masterniveau.
Die Arbeitswelt ist heute gehörig in Bewegung. Einerseits macht sich der lang angekündigte
demografische Wandel tatsächlich bemerkbar, und etlichen Branchen droht der Fachkräftemangel.
Andererseits verändern sich die Anforderungen an die Fachkräfte. In vielen Bereichen ist die
eigenverantwortliche Arbeit in oft internationalen oder virtuellen Teams zum Standard geworden.
Und oft sind Mitarbeiter angesichts steigender Automatisierung und Digitalisierung vor allem als
Problemlöser bei gefragt. Kurzum: Mitarbeiter müssen ihr Fachwissen permanent selbst weiterentwickeln.
Werden Sie in dieser Weiterbildung zum Lernbegleiter und zum Lerncoach für eine zukunftsfähige
Aus-und Weiterbildung. Experten sind schon lang nicht mehr diejenigen, die es besser wissen, sondern
die, die es besser können. Handlungskompetenz steht so hoch im Kurs wie nie zuvor. Lernen
Sie bei uns in Real- oder Transferprojekten bei Ihrer Arbeit. Sie können Erfahrungen sammeln und reflektieren, damit sich Handlungskompetenz bildet. Das liegt uns am Herzen, das unterstützen wir und das macht die Aufstiegsfortbildung aus.
Ausklang bei einer moderierten Diskussion zu den Workshops und den neuen Ideen! (15 Minuten).
Fragen? – Einfach anrufen oder nutzen Sie das Kontaktformular.
Ihr BBC Team
Katja Arncken
Tel. 0172 – 837 24 15
Tel. 0201 83 09 46 11
Informationen
Kosten
0.00 €
